نموذج ماكينزي 7S دليل شامل لتحقيق التكامل المؤسسي في ظل رؤية 2030

طوَّرت شركة ماكينزي العالمية هذا النموذج في الثمانينيات بهدف مساعدة المؤسسات على تحقيق التكامل بين عناصرها الداخلية، سواءً كانت ملموسة (مثل الهيكل التنظيمي) أو غير ملموسة (مثل القيم). يعتمد النموذج على سبعة عناصر مترابطة تبدأ جميعها بحرف S في الإنجليزية